РЕШЕНИЕ от 22.09.2025 № 87/175

Совет депутатов сельского поселения Поддубровский сельсовет

Усманского муниципального района

Липецкой области Российской Федерации

87 сессия VI созыва

 

РЕШЕНИЕ

 

с.Поддубровка

 

22  сентября 2025 г.                                                                                          № 87/175

 

О внесении изменений в Положение "О денежном содержании и дополнительных гарантиях выборных должностных лиц сельского поселения Поддубровский сельсовет, муниципальных служащих сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области", утвержденное решением Совета депутатов сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области № 16/40 от 28.09.2016 г.

 

Рассмотрев проект изменений в Положение "О денежном содержании и дополнительных гарантиях выборных должностных лиц сельского поселения Поддубровский сельсовет, муниципальных служащих сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района" №16/40 от 28.09.2016 г., в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. №25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Липецкой области от 02.07.2007 г. №68-ОЗ "О правовом регулировании вопросов муниципальной службы Липецкой области", Уставом сельского поселения Поддубровский сельсовет, Совет депутатов сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района

РЕШИЛ:

 

1. Внести изменения в Положение "О денежном содержании и дополнительных гарантиях выборных должностных лиц сельского поселения Поддубровский сельсовет, муниципальных служащих сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района", утвержденное решением Совета депутатов сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области №16/40 от 28.09.2016 г., согласно приложению к настоящему решению.

2. Направить вышеназванные изменения главе администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области для подписания и опубликования.

3.  Настоящее решение вступает в силу со дня принятия.

 

 Председатель Совета депутатов сельского

 поселения Поддубровский сельсовет                                              А.В.Фатеев

 

 

 

 

 

 

 

Приложение к решению Совета

депутатов сельского поселения Поддубровский

сельсовет Усманского муниципального района

от "22" сентября 2025 г. № 87/175

 

ИЗМЕНЕНИЯ

в Положение "О денежном содержании и дополнительных гарантиях выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района"

 

 

1. Внести в Положение "О денежном содержании и дополнительных гарантиях выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района" следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2. изложить в следующей редакции:

2.2. Решение о выплате выборному должностному лицу премии по итогам работы за год оформляется правовым актом Совета депутатов сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области (далее – также Совет депутатов) по итогам рассмотрения ежегодного отчета выборного должностного лица о результатах деятельности местной администрации, при признании работы удовлетворительной. Размер премии может быть снижен при наличии следующих оснований:

- привлечение администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области как юридического лица к административной ответственности;

- выявление бюджетных нарушений по результатам проверок органами финансового контроля за отчетный период или за предыдущие периоды, но не более чем за 2 года, предшествующих отчетному периоду;

- применение к муниципальному образованию бюджетных мер принуждения в соответствии с главой 30 Бюджетного кодекса Российской Федерации;

- несоблюдение выборным должностным лицом ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, предусмотренных законодательством о противодействии коррупции, подтвержденное в порядке, установленном Законом Липецкой области от 15 декабря 2015 года № 476-ОЗ «О правовом регулировании некоторых вопросов по профилактике коррупционных правонарушений в Липецкой области»;

- установленный в судебном порядке факт нарушения выборным должностным лицом Устава сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района Липецкой области.

   В 2025 году в случае досрочного прекращения полномочий выборного должностного лица в связи с преобразованием городского поселения город Усмань и сельских поселений, входящих в состав Усманского муниципального района Липецкой области Российской Федерации, путем их объединения в муниципальный округ, премия по итогам работы за 2025 год выплачивается выборному должностному лицу за период фактической работы в 2025 году до дня прекращения полномочий в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения за счет средств фонда оплаты администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района.

   Решение о выплате выборному должностному лицу премии по итогам работы за 2025 год оформляется правовым актом Совета депутатов Усманского муниципального округа по итогам рассмотрения отчета выборного должностного лица о результатах деятельности администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет, при признании работы удовлетворительной.      

Премии выборному должностному лицу начисляются за фактически отработанное время, включая период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске.

При наличии экономии средств фонда оплаты труда выборному должностному лицу могут выплачиваться премии в связи с повышением администрации поселения в рейтинге муниципальных образований Липецкой области, эффективной организацией работы по проведению мероприятий федерального, регионального или местного уровня, за разработку и (или) реализацию проектов (практик, инициатив), получивших признание на региональных, всероссийских конкурсах, за внедрение новых технологий, новых форм и методов работы, способствующих повышению эффективности деятельности администрации муниципального образования, за иное успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей, в связи с праздничными днями, профессиональными (День местного самоуправления) и иными праздниками.

Решение о выплате и размере премии оформляется правовым актом Совета депутатов на основании ходатайства (письма) выборного должностного лица или органов государственной власти Липецкой области.

За счет экономии средств фонда оплаты труда на основании личного заявления и подтверждающих документов выборному должностному лицу оказывается дополнительная материальная помощь в размере одного ежемесячного денежного вознаграждения выборного должностного лица местного самоуправления при наступлении особых случаев:

- в связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет со дня рождения и последующие 5 лет);

- в случаях регистрации брака, рождения ребенка, смерти близких родственников (родителей, супруга(и), детей) выборного должностного лица;

- в случаях утраты или повреждения имущества в результате пожара или стихийного бедствия и иных непредвиденных обстоятельств;

- в случае болезни, в связи с расходами, произведенными на лечение, на восстановление после длительной болезни выборного должностного лица и (или) близких родственников (родителей, супруга(и), детей).

Решение о выплате материальной помощи оформляется распоряжением главы администрации сельского поселения Поддубровский сельсовет Усманского муниципального района.

Единовременная полугодовая выплата осуществляется за фактически отработанное время по завершению каждого полугодия соответствующего календарного года в размере 1,5 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячного денежного поощрения. Выплата за второе полугодие должна быть произведена не позднее 25 декабря текущего календарного года.

При прекращении полномочий выборного должностного лица при окончательном расчете выплата производится за фактически отработанное время.

1.2. Пункт 3.2. изложить в следующей редакции:

"3.2. К ежемесячным выплатам относятся:

- должностной оклад за классный чин;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (сложность, напряженность, специальный режим работы);

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

- ежемесячное денежное поощрение.

 

1.3. Пункт 3.9. изложить в следующей редакции:

"3.9. Муниципальным служащим выплачивается премия по итогам работы за квартал.

При начислении премии учитывается выполнение конкретных мероприятий и заданий, предусмотренных в плане работы за отчетный период по основным направлениям деятельности в соответствии с личным вкладом муниципального служащего, в том числе:

- мероприятий, предусмотренных текущим и перспективным планами работы;

- поручений руководителя органа местного самоуправления, его заместителей и руководителей структурных подразделений;

- нормативно-правовых актов сельского поселения;

- надлежащее исполнение должностных обязанностей;

- соблюдение трудовой дисциплины.

За некачественное выполнение должностных обязанностей руководитель органа местного самоуправления вправе уменьшить размер премии".

 

1.4. Пункт 5.3. изложить в следующей редакции:

"5.3. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих в органах местного самоуправления предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):

- должностных окладов - в размере 12 должностных окладов;

- оклада за классный чин - в размере 3,6 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы в размере 14 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3-х должностных окладов;

- премии по итогам работы за квартал - в размере 2 должностных окладов с учетом ежемесячных выплат без ежемесячного денежного поощрения;

- ежемесячного денежного поощрения - в размере 24 должностных окладов;

- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 3-х должностных окладов;

- премии по итогам работы за год - в размере одного должностного оклада с учетом ежемесячных выплат без ежемесячного денежного поощрения;

- премии за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере 2 должностных окладов с учетом оклада за классный чин.

Кроме указанных средств при формировании фонда оплаты труда на год планируются денежные средства на выплату ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 г. № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны.".

 

 

И.о.главы администрации

сельского поселения

Поддубровский сельсовет                                                          Л.А.Власова

 

 

Кондрашкин
Алексей Юрьевич
глава администрации